培訓專員是協助培訓主管做好培訓部門日常事務工作的專門工作人員。

①協助培訓主管擬訂培訓計劃；

②了解公司內部培訓需求，會同直屬上級共同確認需求；

③協助培訓主管實施公司培訓計劃，并跟進培訓后效果反饋；

④聯系各類培訓機構，辦理員工外部培訓事宜；

⑤組織培訓材料，開發利用培訓輔助設施；

⑥指導各相關部門貫徹落實各項培訓項目；

⑦控制培訓支出；

⑧管理培訓師，監督、評價其工作方法及工作效果。

①人力資源、管理或相關專業本科以上學歷；

②受過現代人力資源管理技術、職業教育等方面的培訓；

③2年以上培訓部門實際工作經驗；

④熟悉內部培訓及外部培訓組織作業流程；

⑤熟悉崗位培訓流程；

⑥熟練使用辦公軟件和人事管理軟件；

⑦工作積極、勤奮、主動；

⑧進取并具敬業精神，富有團隊合作精神。

培訓專員作為一個新興職業，目前及將來就業前景都非常廣闊。就中國國內而言，隨著各種類型培訓機構的劇增，培訓專員也有很大的需求量。培訓專員年薪在10萬元以上不等，工作環境舒適，是一個可以選擇的好職業。

合格的培訓專員可以在各種培訓機構發展，從政府培訓機構到企業培訓機構，都需要優秀的培訓專員。